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子ども・子育て支援の取組みを進める事業者を「かながわ子育て応援団」として認証

かながわ子育て応援団認証マーク

神奈川県子ども・子育て支援推進条例第16条の事業者の「認証制度」は、従業員のための子ども・子育て支援に関する法定義務を社内制度に位置付けるとともに、 今後の取組みについて行動計画を策定し、公表していることなど、子ども・子育て支援にきちんと取り組もうとする事業者であることを県が認証するものです。「認証」を受けるためには次の1~4を満たすことが必要です。

1 育児・介護休業法で義務付けられている制度・処置である(1)から(5)を、社内制度として明定していること

  1. 育児休業に関する事項(法第2条第1号)
  2. 子の看護休暇に関する事項(法第16条の2第1項)
  3. 時間外労働の制限に関する事項(法第17条)
  4. 深夜業の制限に関する事項(法第19条)
  5. 育児のための所定労働時間の短縮措置(法第23条第1項)

2 仕事と子育ての両立支援に関する社内の責任者が明確化されていること

育児・介護休業法第29条に規定する者(職業家庭両立推進者)を選任していること

3 子ども・子育て支援のための取組みの計画的な推進を内外に明らかにしていること

次世代育成支援対策推進法第12条第1項に規定する一般事業主行動計画(計画期間が2年以上5年以下)の届出を行い、かつインターネットの利用その他の方法により公表していること又は次世代育成支援対策推進法第15条の2の規定による認定を受けていること

4 計画内容及び事業活動が関係法令に照らし適切であること

関係法令(次世代育成支援対策推進法、労働基準法、男女雇用機会均等法、育児・介護休業法等)違反の重大な事実がないこと

■必要書類など、認証制度の詳しい内容については、神奈川県のホームページをご覧ください。

申請書類様式

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